대덕구 공고 제2026-632호

2026년 의료‧요양 통합돌봄 사업(방문의료지원센터) 전담인력 채용공고

2026년 의료·요양 통합돌봄 사업의 대덕구 방문의료지원센터 전담인력을 다음과 같이 공개 모집하오니 능력 있고 참신한 인재의 많은 관심과 응모 바랍니다.

2026년 5월 22일

대전광역시 대덕구청장

채용분야	선발인원	채용기간	담당업무	근무장소
의료요양 통합돌봄사업 (방문의료지원센터) 전담인력(간호사)	1명	2026. 6. 22. ~ 2026. 12.31.	- 방문의료지원센터 운영 간호업무 전담 - 방문의료 이용 희망자 초기상담 및 방문일정 관리 - 방문의료서비스 지원 및 간호처치(기본사정 및 측정), 복약, 영양관리, 질환예방, 생활습관 개선 등을 위한 교육·상담 - 케어플랜 수립 및 지역케어회의, 돌봄 의뢰, 결과모니터링	대 덕 구 방문의료지원센터 ※ 가정방문 일정에 따라 근무 장소 및 근무 시간 탄력 적용

1. 채용분야 및 선발인원

※ 담당업무 및 근무지는 기관의 사정에 따라 탄력적으로 변경될 수 있습니다.

2. 근무조건

가. 고용형태: 기간제 근로자

나. 근무기간: 2026. 6. 22. ~ 12. 31.

※ 근로계약 기간 만료 시 고용관계가 당연 종료되며, 계약의 연장·갱신 또는 공무직 전환 등은 보장되지 않습니다.

다. 근무시간: 주 5일 / 1일 8시간(09:00 ~ 18:00, 휴게시간 1시간 포함)

라. 보수기준: 보건복지부 지침 준용(2026년 통합사례관리사 인건비 지급 기준)

- 기본급: 2,261,200원

- 기타수당: 시간외근무수당 및 출장비, 명절수당, 종사자특별수당, 정액급식비 등 별도 지급

마. 복무사항

-「지방공무원 복무규정」 및 「대전광역시 대덕구 기간제근로자 관리 규정」 등 준용

3. 응시자격

가. 필수요건

1) 응시연령: 공고일 기준 만 20세 이상 ~ 만 65세 이하인 자.

2) 병역여부: 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제를 받은 자.

3) 주소지: 공고일 현재 주민등록상 주소지가 ‘대전광역시’로 되어 있는 자

4) 면허 및 경력: 간호사 면허증 소지자로 의료기관 근무경력 또는 통합돌봄 업무 관련 경력이 있는 자.

5) 운전능력: 1종 또는 2종 보통 운전면허 소지자로서 실제로 운전이 가능한 자

나. 결격사유(채용 제한 대상)

1)「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하지 않는 자

2)「지방공무원법」제31조(결격사유)에 해당하지 않는 자

3) 관련 법령에 따른 범죄경력 조회 결과 취업제한 명령을 받지 아니한 자

	< 접수 및 선발 제한 대상>
① 「아동복지법」 제29조의3에 해당되는 자 ② 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조에 해당되는 자 ③ 「노인복지법」 제39조의17에 해당되는 자

4. 채용절차

가. 채용일정

1) 공고기간: 2026. 5. 22.(금)~6. 5.(금) / 대덕구청 홈페이지

2) 응시원서 접수: 2026. 5. 26.(화)~6.5.(금)

- 평일 09:00 ~ 18:00 (점심시간 12:00 ~ 13:00 및 토·일 및 6/3 선거일 접수 불가)

- 대덕구청 본관 3층 통합돌봄과 방문 접수 (대리 및 우편 접수 불가)

3) 서류심사 합격자 발표: 2026. 6. 8.(월) / 대덕구청 홈페이지 및 개별 통보

4) 면접 심사: 2026. 6. 11.(목) / 지정 장소 (서류 합격자 대상 개별 통보)

- 응시자는 면접시험 당일 본인 확인이 가능한 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 등)을 반드시 지참하여야 하며, 미지참 시 면접시험에 응시할 수 없습니다.

5) 최종 합격자 발표: 2026. 6. 12.(금) 예정 / 대덕구청 홈페이지 게시 및 개별 통보

- 최종합격자가 합격 포기 또는 임용 결격사유 등의 사정으로 추가선발이 필요한 경우에는 면접시험 후순위자 순으로 추가 채용할 수 있음

※ 상기 일정은 기관 사정에 따라 변경 될 수 있음.

나. 전형방법

1) 1차 서류심사

- 심사방법: 제출된 서류에 의거 응시자의 자격, 경력 등이 공고된 기준에 적합한지 서면으로 심사

- 선발인원: 필수 응시자격을 충족하고 제출 서류에 결격사유가 없는 응시자 전원 합격

- 적격 여부 판단 기준

① 연령 기준: 공고일 현재 기준 만 20세 이상 ~ 만 65세 이하인 자

② 거주지 제한: 공고일 현재 주민등록상 주소지가 ‘대전광역시’로 되어 있는 자

③ 면허 자격: 간호사 면허증 소지자 및 실제 운전이 가능한 운전면허증 소지자

④ 경력 요건: 의료기관 근무경력 또는 통합돌봄 업무 관련 경력이 있는 자

- 불합격 처리 기준

① 필수 제출 서류 누락 및 미비(응시원서, 이력서, 자기소개서 등 필수 제출 서류 중 일부가 누락되었거나 작성자의 서명(날인)이 빠진 경우)

② 공고상 필수 응시자격 요건(연령, 거주지, 면허자격, 경력 요건) 미달

③ 서류 기재 사항의 허위 사실이 발견된 경우

- 합격자 발표: 2026. 6. 8.(월) 대덕구청 홈페이지 및 개별 통보

2) 2차 면접심사 2026. 6. 11.(목)

가) 심사대상: 1차 서류심사 합격자

나) 심사위원: 3명 (관련 전문가 등)

다) 면접방법: 면접평정표에 의하여 각 평정 요소별로 계량화하여 평가

평 정 요 소	점 수
① 전담인력으로서의 가치관 및 자세	탁월(20점), 우수(15점), 보통(10점), 미흡(5점), 불량(0점)
② 사업이해도와 응용능력	탁월(20점), 우수(15점), 보통(10점), 미흡(5점), 불량(0점)
③ 행정업무 처리능력	탁월(20점), 우수(15점), 보통(10점), 미흡(5점), 불량(0점)
④ 전산능력 및 전문지식	탁월(20점), 우수(15점), 보통(10점), 미흡(5점), 불량(0점)
⑤ 예의, 품행 및 성실성	탁월(20점), 우수(15점), 보통(10점), 미흡(5점), 불량(0점)
합 계	100점

라) 면접 합격자 선발: 면접 위원 평가 점수를 합산한 점수 평균 고득점자로 선발

마) 부적격 기준

① 면접 위원 평가 점수의 평균이 60점(최소 합격 기준) 미만일 경우는 부적격 탈락

② 면접 위원의 과반수가 5개 평정 요소 중 2개 이상의 항목을“미흡”이하로 평정하였거나, 어느 하나의 동일한 평정 요소에 대하여“미흡”이하로 평정한 때에는 평정 점수와 관계없이 부적격 탈락

바) 동점자 처리 기준

- 면접시험 평정 성적 점수를 합산 평균 최고 득점자가 2명 이상 발생하는 경우 아래의 우선순위에 따라 최종합격자를 결정

(1순위) 관계 법령에 따른 취업지원 대상자

「국가유공자법」 제29조, 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제35조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9, 「5ㆍ18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제22조, 「특수임무유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제24조 등 관련 법령에 따른 취업지원 대상자

(2순위) 직무관련 업무 경력 장기자

(3순위) 공고일 현재 주민등록상 대덕구 거주기간 장기자

5. 응시원서 교부 및 접수

가. 응시원서 교부: 대덕구청 홈페이지에 게시(내려받아 사용)

※ 공고문 맨 아래쪽에 있음

나. 접수기간: 2026. 5. 26.(화) ~ 6. 5.(금) 9:00~18:00(대리 및 우편접수 불가)

- 평일 근무시간 내 접수 가능 (토·일요일 및 6/3 선거일 접수 불가)

- 점심시간(12:00 ~ 13:00)은 접수 시간에서 제외

나. 제출방법: 응시자 본인 직접 방문 제출 (우편, 이메일, 대리인 제출 불가)

다. 접수장소: 대덕구청 본관 3층 통합돌봄과 통합돌봄사업팀

6. 응시자 제출서류

※ 모든 서류는 워드작성 가능하나, 서명란은 반드시 본인 자필 서명할 것

※ 모든 제출서류는 공고일 이후 발행한 3개월 이내의 원본 서류에 한합니다. (단, 자격·면허증 사본은 제외)

1) 응시자 제출 서류 목록표(별지 제1호서식) 1부.

2) 응시원서(별지 제2호서식) 1부.

3) 이력서(별지 제3호서식) 1부.

4) 자기소개서 1부(별지 제4호서식, A4용지 2매 이하) 1부.

- 블라인드 채용 원칙에 따라 용모·키·체중 등 신체 조건, 출신 지역, 혼인 여부, 재산, 가족관계(학력·직업) 등 직무와 무관한 내용은 절대 기재 금지

5) 개인정보 수집·이용 동의서(별지 제5호서식) 1부.

6) 주민등록 초본 1부.

- 반드시 주민등록번호 뒷자리 미포함으로 발급

- 거주기간 및 군 경력 확인 등을 위해 '전체 주소 변동 사항' 및 '병역사항' 기재 필수

7) 간호사 면허증 및 운전면허증 사본 각 1부.

- 원서 접수 시 원본 지참 필수, 담당자 원본 대조 예정

8) 직무 관련 자격증 및 면허증 사본(필요시 제출, 원본 지참) 각 1부.

9) 신분증(원서 접수 시 본인 확인용으로 지참)

10) 경력(재직)증명서 원본(공고일 기준 3개월 이내 발급분) 1부

[경력증명서 제출 시 유의사항]

- 근무기간, 근무부서, 직책, 담당업무를 구체적으로 기재하고 발행처의 관인 또는 직인과 발급 확인자의 서명(연락처 포함)이 있어야 인정됩니다.

- 회사의 폐업 등 개별적 사유로 경력을 증명하지 못하거나 기재사항 미비로 경력 확인이 불가능할 경우 경력으로 인정하지 않습니다.

- 시간제 근무경력일 경우 반드시 '주단위 근무시간'이 기재되어야 합니다.

- 제출된 경력증명서로 당해 분야 경력 여부가 불명확할 경우 경력을 인정하지 않으며, 확인이 불분명한 경우 필요시 추가 서류 제출을 요구할 수 있습니다.

11) 행정정보공동이용 사전 동의서(별지 제6호서식) 1부

7. 유의사항

가. 응시원서 기재 및 제출 관련

1) 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바라며, 응시원서 상의 기재 착오, 누락이나 연락 불능 등으로 인하여 발생하는 불이익 및 책임은 응시자 본인에게 있습니다.

2) 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 및 대덕구 규정에 따라 입사지원서 및 자기소개서 작성 시 직무능력과 직접적인 관련이 없는 구직자 본인의 신체적 조건(용모·키·체중), 개인정보(출신지역·혼인여부·재산), 가족관계(직계존비속 및 형제자매의 학력·직업·재산)를 기술하지 않도록 유의하시기 바랍니다.

나. 합격 취소 및 결격사유 관련

1) 해당 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

2) 최종 합격자 발표 전 합격예정자의 응시자격 증빙자료를 검토하며, 검토 결과 합격 결정에 중대한 하자가 있다고 판단되는 경우에는 합격이 취소됩니다.

3) 합격자 통지 후라도 신원조사, 부패방지권익위법에 따른 비위면직자 등 취업제한 실태조사, 관련 법령에 따른 결격사유 조회(성범죄 경력 및 아동·노인학대관련범죄 전력 조회 등)를 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소되거나 근로계약이 해지될 수 있습니다.

4) 최종 합격자의 채용 포기, 결격사유 발생, 채용 후 중도 퇴사 등에 대비하여 선발예정인원의 2배수 내에서 예비합격자를 선발할 수 있으며, 예비합격자의 임용유효기간은 최종합격자 발표일로부터 3개월로 합니다.

(단, 차기 채용공고 시 그 공고일 전까지 운영)

다. 채용비리 및 부정합격자 처분

1) 부정한 방법에 의하여 시험에 응시하거나, 허위·위조 등의 부당한 방법으로 서류를 제출한 부정합격자는 채용 관련 심의위원회의 심의·결정을 거쳐 합격을 취소하거나 근로계약을 해지할 수 있습니다.

2) 최종 채용예정자는 부정 합격 시 관련 규정에 따라 합격이 취소될 수 있음을 내용으로 하는 확인서(서약서)를 제출하여야 합니다.

라. 채용서류의 반환 및 파기(붙임7 참고)

1) 본 채용에 제출된 서류(확정된 채용대상자 제외)는 채용 여부가 결정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기간 내에 응시자가 '채용서류 반환청구서'를 제출하고 반환을 청구하는 경우 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 반환합니다.

2) 반환 청구기간이 지나거나 반환되지 않은 채용서류는 「개인정보 보호법」에 따라 안전하게 파기합니다. 단, 채용비리 피해자 구제 등 채용절차의 사후관리를 위해 지원자의 사전동의를 받은 정보(성명, 연락처 등)는 별도로 관리할 수 있습니다.

마. 기타 사항

1) 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 원서접수 마감일 3일 전까지 대덕구청 홈페이지에 공고합니다.

2) 응시원서 접수 결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우에는 원서접수일, 시험실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고할 수 있습니다.

※ 기타 문의 및 방문 접수는 업무시간(평일 09:00 ~ 18:00, 점심시간 12:00 ~ 13:00 제외) 중에만 가능합니다.

※ 문의처 : 대덕구 통합돌봄과 통합돌봄사업팀 ☎ 042-608-4764

붙임 1 응시자 제출 서류 목록표 1부.

붙임 2 응시원서 1부.

붙임 3 자기소개서 1부.

붙임 4 이력서 1부.

붙임 5 개인정보 수집·이용 동의서 1부.

붙임 6 행정정보공동이용 사전동의서 1부.

붙임 7 채용 서류 반환 청구서 각 1부.  끝.

[별지 제1호서식]

응시자 제출서류 목록표

성 명	채용분야	근무부서	비 고
	의료요양 통합돌봄 사업 (방문의료지원센터)	대덕구청 통합돌봄과

▣ 제출목록(총괄표) (자필서명 필수)

목 록	제출 여부
1. 응시원서(별지 제2호서식) 1부.
2. 이력서(별지 제3호서식) 1부.
3. 자기소개서 1부(별지 제4호서식, A4용지 2매 이하) 1부.
4. 개인정보 수집·이용 동의서(별지 제5호서식) 1부.
5. 주민등록 초본 1부. - 주민등록번호 뒷자리 미포함, 전체 주소 변동 사항 및 병역사항 기재 필수
6. 간호사 면허증 및 운전면허증 사본 각 1부. - 원서 접수 시 원본 지참 필수
7. 직무 관련 자격증 및 면허증 사본(필요시 제출, 원본 지참) 각 1부.
8. 신분증 사본 1부.
9. 경력(재직)증명서 원본(공고일 기준 3개월 이내 발급분) 1부
10. 행정정보 공동이용 사전 동의서(별지 제6호서식) 1부

* 제출한 항목에 대하여 제출 여부 란에“○”표시

본인은 상기 제출 서류의 허위기재, 기재 착오, 구비서류 미비로 합격이 취소될

수 있음을 확인합니다.

2026.    .    .

확인자(응시자):           (서명)

[별지 제2호서식]

응  시  원  서

본인은 의료요양 통합돌봄 사업 전담인력 기간제 근로자 채용에 응시하고자 원서를 제출하며 다음사항을 서약합니다.

본인은 응시자격에 적합한 자로서 아래 기재 사항과 제출된 서류는 사실과 다름없으며, 만일 합격 또는 채용 후 허위 사실이 판명되었을 때나 부정합격(채용비리 등) 사실이 판명되었을 때, 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한 대상자에 해당함이 판명되었을 때에는 합격 취소 또는 채용 취소 처분에도 이의를 제기하지 아니할 것과 시험에 따른 주의 사항 등 제반 지시 사항을 엄수하고 위반 시 어떠한 조치도 감수하겠음을 서약합니다.

대덕구청장 귀하

성 명	(한글) (한자)		※ 응시번호		[담당자 기재란]
생년월일	(만 세)		응시분야		기간제 근로자 (간호사)
현 주 소
연 락 처	(본인 휴대폰)		(비상 연락처)
전자우편
병역사항		복무기간	~
주요경력 총 경력 ( )년 ( )월	근무기간	근무처명 및 부서	직 위(급)		담당업무 및 주요성과
	~
	~
	~
	~
주요활동	기 간	활동 내용				기 관
사회복지실습
자원봉사 (활동기간 및 시간 기록요망)
교육
자격·면허	취득일	자격종목(등급)		발급처		자격·면허증번호
		(필수) 간호사 면허증		보건복지부
		(필수) 운전면허증

2026 년       월       일

작 성 자 :           (서명)

응시원서 작성요령

1. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기로 인해 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.

2. 본인 자필과 워드작성 모두 가능하나, 서명은 자필로 작성합니다.

3. 「응시원서」는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다.

① ※응시번호: 기재하지 말 것

② 성명·생년월일·연락처·전자우편: 빠짐없이 정확하게 기재

③ 현주소: 현재 주민등록상 거주하는 곳(도로명주소)을 정확히 기재

④ 병역사항: 남성 지원자는 군필·미필·면제 여부와 복무기간을 정확히 기재, 여성 지원자는 ‘해당없음’으로 기재

⑤ 주요경력: 채용조건과 관련된 경력을 우선 기재

⑥ 주요활동: 해당사항 있을 시 기재

⑦ 자격·면허: 간호사 면허증 및 운전면허증 필수로 기재. 그 외 추가 직무 관련 자격증 및 면허증 있을 경우 하단에 이어서 기재

[별지 제3호서식]

이 력 서
성명	한글			생 년 월 일		. . .			□ 남 □ 여
	한자					-
주 소
연 락 처		자택 : 휴대폰 : 이메일 :
학력	기 간		학 교 명		구 분			전 공 분 야
	~				고등학교(□졸□중퇴)
	~				대 학 교(□졸□중퇴)
	~				대 학 원(□졸□중퇴)
경력	기 간		근 무 처		직위		업 무 내 용
	~
	~
	~
	~
자격및면허	취득연월일		자 격 면 허 명				시 행 처
	. . .
	. . .
	. . .
	. . .
위에 기재한 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 2026년 월 일 성 명: (인)

[별지 제4호서식]

자 기 소 개 서

성 명		응시분야	간호사

1. 성장환경 및 자기소개

성장환경 및 자기소개, 가족관계 등 기록

작성 시 유의사항 : 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

2. 학교생활 및 전공분야

업무 경험 및 성과, 대외활동 등 기간을 구체적으로 기술해주세요

3. 주요경력 및 활동 사항(자원봉사 및 외부활동 경험 포함)

자원봉사 활동내용 및 사회복지관련 활동내용과 기간을 구체적으로 기술해주세요

4. 지원동기 및 기관에 대한 기여활동 계획

담당 업무와 관련한 향후 계획 등

5. 인생관에 대한 본인의 의견 서술하세요

※ 내용기재 시 편집하여 작성 가능. 자기소개서 2쪽 이내로 작성.

2026 년       월       일

작 성 자 :           (서명)

[별지 제5호서식]

개인정보 수집 ‧ 이용 동의서

대전광역시 대덕구에서는 『개인정보보호법』 제15조에 따라 아래와 같은 내용으로 개인정보를 수집하고 있습니다. 귀하께서는 아래 내용을 자세히 읽어 보시고, 모든 내용을 이해하신 후에 동의 여부를 결정하여 주시기 바랍니다.

Ⅰ. 개인정보의 수집 및 이용 동의서

귀하께서 제공한 모든 정보는 다음의 목적을 위해 활용하며, 아래 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다.

① 개인정보 수집항목 및 수집‧이용 목적

가. 수집항목

- 성명, 생년월일, 주소, 전자우편주소, 연락처, 학력·경력사항, 자격·면허 소지사항 등

나. 수집 및 이용 목적

- 기간제근로자 채용시험 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인(신원조사․신원조회 포함)

② 개인정보 보유 및 이용기간

- 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용 목적을 달성할 때까지

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집, 이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집/이용에 동의를 거부하시는 경우에 기간제근로자 채용시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2026년    월     일      성명:            (서명 또는 인)

Ⅱ. 고유식별정보 처리 동의서  ※ 고유식별정보 : 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 외국인등록번호

① 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧이용 목적

가. 수집항목 : 주민등록번호, 운전면허번호, 자격번호 등

나. 수집 및 이용 목적

- 기간제근로자 채용시험 관련 자격·면허·경력 등 조회·확인(신원조사, 신원조회 및 관련 법령에 따른 성범죄 경력, 아동·노인학대관련범죄 전력 등 결격사유 조회 포함)

② 개인정보 보유 및 이용기간

- 수집‧이용 동의일로부터 고유식별정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지

③ 동의거부 관리

- 귀하께서는 본 안내에 따른 고유식별정보 수집, 이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 고유식별정보의 수집, 이용에 동의를 거부하시는 경우에 기간제근로자 채용시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 고유식별정보 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까?

동의함 □        동의안함 □

2026년    월    일      성명:             (서명 또는 인)

대전광역시대덕구청장 귀하

[별지 제6호서식]

행정정보 공동이용 사전동의서

1. 이용기관 명칭 : 대덕구청 통합돌봄과

2. 이용사무(이용목적) : 범죄경력 유무조회, 결격사유 유무조회

주소정보 제공신청

3. 공동이용 행정정보(구비서류)

연번	행정정보명
1	결격사유․ 범죄경력 유무 조회
2	주소(거주지)정보 조회

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여 주십시오.(필요시 기재사항)

( □ 주민등록번호 :            -            )

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

년     월   일

대상자   본인           성    명 :            (서명 또는 인)

생년월일 :

전화번호 :

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 20 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
대전광역시 대덕구청장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]